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广告公司设计师提成怎么算的

发布时间：2024-10-05 03:23
下面围绕“广告公司设计师提成怎么算的”主题解决网友的困惑

公司全部人员至少拿纯利润8%基础提成，策划师：在8%的基础上加2--7%的项目提成。之后客户调查时，项目做的很优秀的再加项目奖金设计师：3000-5000的最低工资，3--...

鉴于广告公司项目运作都是团队的形式进行，提成一般是这样核算的：项目总监可提10%的项目毛利；主创人员可提5%毛利，AE的提成区间很大，一般是8%--15%z之间。AE就...

通常是净利润5%平面设计这个行业总的来说到现在为止可以说已经饱和了，平面设计里也分为广告设计，书籍装帧设计，标志设计，封面设计，包装设计等等，如果你是新手...

广告业务员薪资待遇广告业务员收入按照底薪＋提成制，一般月薪约在－元左右，然后根据业务额会有相应的提成。至于准确收入，最低的提成有－元左右，做...

5%。1、国企大师：应届生这种会的不多，效率也低，基础工资2000多，绩效就给3000当生活费，国企年底估计为了平街会发个一两万意思一下，主要按劳分配，正常国企普...

一般的按固定工资，有的也看工作量来算的：底薪＋提成＋技术奖金就象楼上的说

一般的业务员的提成在5-20%之间。设计师可以分为项目提成或业绩提成，项目提成在15%左右即可，业绩提成的话即当月总业绩，相关业绩提成5%即可。

一般的广告公司待遇有两种，一种就是只有底薪无提成的，一般1500~2000元左右。。底薪+提成的那种，一般底薪是500~800元左右，提成要看具体做哪方面的设计而定，提...

设计师得看你水平,一般好一点的设计师有五千左右,低于三千都不算好的设计师,业务员一般靠提成吃饭（底薪一千左右）,有两种情况,1、高低薪,低提成,2、低底薪，高提...

设计师有水平,能为公司带来利润,底薪低了,可以用提成来弥补。现在市面上基本都是1-2个点的提成。就是指签合同的总价...